Business Sponsor Visa
¿Buscas aplicar tu experiencia laboral en el mercado australiano?
¡La Visa de Patrocinio Empresarial podría ser tu puerta de entrada! En Lumeda Migration, te acompañamos en cada paso del proceso, asegurando que el tramite de la visa sea sencillo. Nuestro equipo experto combina conocimientos legales con una profunda comprensión de la dinámica cultural, facilitándote la comprensión de todos los detalles de la solicitud.
Subclass 482 Visa
(Skills in Demand)
Es una visa temporal que permite a trabajadores calificados ocupar puestos que no pueden ser cubiertos por trabajadores australianos. Los solicitantes deben cumplir con los requisitos de habilidades, inglés y salud, mientras que los empleadores deben cumplir con sus obligaciones y ofrecer un salario justo acorde con los estándares del mercado australiano para la ocupación nominada. La visa permite trabajar en Australia hasta por cuatro años, incluir a familiares elegibles y, en algunos casos, acceder a la residencia permanente.
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Paso uno
Sponsorship: Antes de que un empleador pueda nominar a un trabajador extranjero para una visa, primero debe solicitar convertirse Standard Business Sponsor (SBS). Este es el paso fundamental en el proceso de visa patrocinada por el empleador y confirma que la empresa opera legalmente en Australia y puede cumplir con las obligaciones de patrocinio.
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Paso dos
Nominación: Una vez que una empresa ha sido aprobado Standard Business Sponsor (SBS). el siguiente paso es nominar un puesto específico dentro de la organización que deba ser cubierto por un trabajador extranjero. El proceso de nominación garantiza que el puesto sea genuino, necesario para la empresa y se ofrezca bajo condiciones laborales justas y legales.
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Paso tres
Solicitud de visa: El departamento evaluará la experiencia laboral en la ocupación, las cualificaciones, el nivel de inglés y el estado de salud del solicitante, con el fin de garantizar que cumple con los requisitos de la visa. Revisar esta parte en inglés también.
Subclass 186 Visa
(Employer Nomination Scheme)
Permite a trabajadores calificados nominados por un empleador australiano obtener la residencia permanente. Los solicitantes deben cumplir con los requisitos de experiencia laboral, edad (menor a 45 años), inglés y examenes medicos, mientras que el empleador debe demostrar que la posicion es vital en la organizacion y se ajusta a los estándares salariales del mercado.
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Paso uno
Nominación: El empleador debe nominar el puesto (ocupación) dentro de la organización ante el Departamento. Este puesto debe ser genuino y necesario para la compañía. El proceso de nominación garantiza que el puesto sea esencial para la empresa, cumpla con los estándares salariales del mercado australiano y se ofrezca bajo condiciones de empleo justas y legales.
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Paso dos
Solicitud de visa: El Departamento evaluará la experiencia laboral en la ocupación, las cualificaciones, la skill assessment, el nivel de inglés, la edad (menor a 45 años) y exámenes médicos del solicitante (y familia), con el fin de garantizar que cumple con todos los requisitos de la visa.
¿Listo para dar el primer paso en tu carrera laboral en Australia?
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